HR medewerker
- locatie:2250 OLEN
- jobcategorie:Human Resources
- Contracttype:interimjob met optie vast werk
- werkregime:voltijds
- werkervaring:1-2 jaar
- Laatste aanpassing:27/02/2023 12:52
Wat zal je job inhouden?
Jouw takenpakket zal bestaan uit:
- Opstellen van vacatures en deze publiceren via verschillende kanalen.
- Werving- en selectieproces beheren van A-Z: zowel de bediende als de arbeiders functies dus ingevuld krijgen
- Organiseren van het onboardingsproces samen met jouw collega's en zorgen voor een continue verbetering hiervan.
- Organiseren van diverse opleidingen.
- Jij zorgt mee voor interne communicatie.
- Ondersteunen van HR projecten en personeelsactiviteiten.
Bij welke organisatie kom je terecht?
Voor onze klant in Olen zijn wij op zoek naar een HR medewerker om het team te ondersteunen bij het aanwerven van nieuwe medewerkers in een productie omgeving. Ben jij gepassioneerd door de HR wereld? En heb jij daarnaast genoten van een bachelor personeelswerk? Ja, dan ben jij misschien wel de geschikte persoon voor de job!
Wat zoeken we?
- Als HR medewerker ben je in het bezit van een bachelor diploma personeelswerk.
- Je hebt een goede kennis MS Office en outlook.
- Schoolverlater? Zeker goed!
- Heb je al ervaring? Ook top!
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands Kennis van het Engels is een pluspunt.
Wat bieden we?
- Competitief loon aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering (na 6 maanden) en groepsverzekering.
- Mogelijkheid tot bedrijfswagen na 1 jaar dienst en fietslease.
- Als HR officer werk je voltijds in dagdienst.
- Mogelijkheid tot thuiswerk (1x per week).
- Optie vast na een geslaagde interimperiode.
- Je komt terecht in een klein, dynamisch topteam!