Gestionnaire point de vente Horeca

Rejoignez-nous pour une aventure exceptionnelle au sein du plus prestigieux Parc zoologique et botanique d'Europe où vous pourrez mettre en valeur vos compétences en tant que gestionnaire de point de vente Horeca! 

En tant que gestionnaire de point de vente, vous serez le MOTEUR derrière notre succès de la satisfaction des visiteurs. 

Vos responsabilités:

• Vous développez et mettez en oeuvre des stratégies visant à atteindre et dépasser les objectifs de chiffres d'affaires tout en surveillant les aspects budgétaires. 
• Vous garantissez la qualité des produits à chaque étape depuis la réception à la vente. 
• Vous dirigez le fonctionnement quotidien du point de vente, en veillant que tout soit en ordre et que les produits soient correctement affichés et disponibles. 
• Vous veillerez à ce que les plats proposés soient non seulement délicieux, mais aussi conformes aux normes de l'Afsca.
• Vous dirigerez une équipe que 15 à 30 personnes en leur fournissant un encadrement solide en créant un environnement de travail positif et collaboratif. 
• Vous veillerez à ce que les visiteurs soient accueillis chaleureusement et servis avec courtoisie. 

Vous êtes le gestionnaire de point vente que nous recherchons si : 

• Vous disposez d'une expérience variée en cuisine classique, restauration collective ou rapide avec des compétences en GESTION D’ÉQUIPE. 
• Vous êtes orientés résultats et satisfaction client . 
• Vous avez des connaissances approfondie des normes d'hygiène et de propreté HACCP
• Vous êtes une personne rigoureuse, adaptable et capable de prendre des décisions éclairées. 
• Vous avez LE sens de l'accueil et du service client avec une présentation soignée et un dynamisme naturel.
• Vous êtes flexible et disponible pour travailler les weekends et jours fériés en horaire coupé. 
• La maîtrise du néerlandais est un plus!

Si vous êtes prêt à relever le défi et à vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, rejoignez-nous! 

Vous aurez l'opportunité de travaillez dans un cadre exceptionnel et de mettre vos compétences au profit d'un projet toujours en développement. 

• Un contrat intérim ou CDD (en fonction de votre profil) avec option CDI
• Un salaire min de 15.0889/h négociable. 
• Avantages extra légaux tel que : le repas sur place à 1.15 euros et accès au parc.