Operator

Wens je te werken voor een wereldwijde marktleider gespecialiseerd in de non-woven textielsector?

Jij hebt al een eerste ervaring als operator en kunt overweg met het instellen van parameters?

Je bent op zoek naar een vaste tewerkstelling in een zeer aangename werkomgeving, met een toffe werkgever en zeer enthousiaste collega's?

Reageer dan snel op onderstaande vacature als operator!

Als operator vorm je een belangrijke schakel in het productieproces.

Dit bedrijf kent een zeer geautomatiseerd hoogtechnologisch machinepark. Als operator ben je verantwoordelijk voor het instellen van de machine en dient met verschillende parameters rekening te houden (temperatuur, snelheid, lengte, breedte...).

De operator bewaakt ook voortdurend de kwaliteit van het productieproces aan de hand van verschillende kwaliteitsmetingen. Je rapporteert hierover bij de chef.

Nauwkeurigheid, vooruit denken en verantwoordelijkheid opnemen zijn zeer belangrijke waarden bij dit bedrijf.

Naargelang je het productieproces door en door begint te kennen, zijn er doorgroeimogelijkheden tot ploegchef.

Indien er zich kleine storingen voordoen, probeer je dit, eventueel in overleg met de ploegchef, zelf op te lossen. Indien het gaat om een serieuze technisch probleem verwittig je de technische dienst die vervolgens een diagnose maakt van het probleem dat zich voordoet.

Taken van de operator :

• de nodige parameters instellen (lengte, breedte,…) om het vlies te versnijden
• Waken over de kwaliteit van het vlies en verwittigen van de chef bij afwijkingen
• bedienen van de rolbrug om de rollen te wegen en te verplaatsen
• etiketteren van de rol, waarna ze afgevoerd wordt met de heftruck

Kenmerken van de operator

• niet bang van fysiek werk;
• oog voor kwaliteit en veiligheid;
• teamplayer, maar ook zelfstandig werken schrikt je niet af  
• leergierig
• kritisch ingesteld en nauwkeurig
• Nederlandstalig
• kan werken in 2 ploegen, 3 ploegen, nacht of weekend.

Wil je graag deel uitmaken van dit bedrijf?

Solliciteer dan nu meteen!

• Aangename, familiale sfeer. Het bedrijf vindt het belangrijk dat iedereen zich goed voelt op het werk. Iedereen is aanspreekbaar.
• Hoge anciënniteit.
• Het bedrijf investeert enorm in opleiding, zeker doorgroeimogelijkheden en toekomst
• In totaal 36 dagen verlof per jaar (2 weken collectief toe in de zomer en 1 week tussen Kerst en Nieuw, voor de rest van kan verlof vrij ingepland worden).
• Leuke extra's: barbecue, ijsjes in productie, sinterklaasfeest, eindejaarsreceptie, quiz, frietjes op parking...
• Goede verloning, aangevuld met extralegale voordelen.